第410章 接受命令[2/2页]

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    “卧槽，我真的感觉我自己压力好大啊，总裁办事效率能不能不要那么快啊，真的好累，我好怕。”

    “这些应该不是今天准备的，之前就准备好的，我听说总裁要招一个秘书还有一个助理，应该是选他们的，不要有那么大的压力。”

    “业绩这些东西是可以看到的，你在中间，在努力一下就可以到高一点的位置，最少你不要开除就好了。”

    柳思嫣他们公司谈合作的，管理一些事情的人很多，占公司的百分之七十。

    人数不少，开除十个，其实不一定有机会轮到他们身上。

    但是他们担心的一个问题就是，现在业绩垫底的……很多都是去年业绩前几名的人。

    “妈的，我感觉今年他们就是在休息，总裁这个举动就是让他们这些休息的人，工作起来。”

    柳思嫣是在逼他们，也是在逼他们努力。

    此时面试已经开始了，第一个上的人，可能是因为紧张，其实没有达到秘书想要的一个标准。

    “请问你知道一个秘书要干好什么工作吗？”

    “你现在那么紧张，是不是代表着，以后让你单独去面对客户的时候，你也会那么紧张？”

    “当上秘书之后，你要知道，有很多的突发事情都是你需要第一时间去解决的，你怎么去解决？”

    秘书摇摇头，对一个人的期待值太高了，反而在看到表现的时候，没有那么好。

    有一些人就是只会读书，看现在这个样子，这个人就是一个。

    “你不能只会读书，我要的是一个会全面发展的人，你先出去吧，把下面一个人喊进来，到时候我会通知你的。”

    秘书看着他离开，然后直接把他的资料收起来了，这个人已经完全pass掉了。

    在外面等待的还有几个人，等他一出来就叽叽喳喳的询问里面是什么情况。

    “里面有几个人啊，怎么样，面试难吗？问什么问题啊？”

    “你感觉怎么样啊？”

    他们都很着急的询问，反而忘记了他们看到的样子。

    这个男人出来之后，状态就不是很好，一般情况下，应该不会有人在去询问了。

    可是他们不仅仅去询问了，还一个个冲上去询问了，这件事让秘书从监控里面看到的，其实还是有一点惊讶的。

    秘书就是做一个秘书最需要的一点就是你要知道怎么看老板的表情，还有看对方老板的表情，你才可以知道。

    今天你应该怎么回报工作，应该把什么工作放到前面跟老板讲。

    第二个很快就进来了，表现很平淡，没有什么特别惊讶的。

    秘书一下子就面试了好几个，都没有看到自己想要的。

    秘书要的是一个过来之后，可以帮他缓解工作压力，可以帮助柳思嫣的人，而不是一个过来拖后腿的人。

    “你先出去吧，让下一个在外面等三分钟，我这里稍微有一点事情。”

    秘书也没有给他们很大的压力，除了第一个，其他的都是温和的。

    “刘姐，人事部这一次审核的怎么通过的，五个人了，没有一个人足够优秀。”

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